記者從甘肅省水利廳獲悉,經(jīng)過(guò)甘肅省各級政府和水利部門(mén)的共同努力,全省94%的水管單位落實(shí)了公益性人員經(jīng)費,74%的單位落實(shí)了公益性工程維修養護經(jīng)費,水利工程體制改革較好地完成了各項任務(wù),日前通過(guò)了由甘肅省水利工程體制改革領(lǐng)導小組組織的省級驗收。
甘肅省現有水管單位359個(gè)。2002年以來(lái),全省各地認真貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳《水利工程體制改革實(shí)施意見(jiàn)》和《甘肅省水利工程管理體制改革方案》,采取有力措施,不斷深化改革,使水管體制改革取得明顯成效。全省定性為純公益性的事業(yè)單位47個(gè)、準公益性的303個(gè),企業(yè)性質(zhì)的9個(gè);落實(shí)公益性人員經(jīng)費18973萬(wàn)元,占應落實(shí)經(jīng)費20160萬(wàn)元的94.1%;落實(shí)公益性工程維修養護經(jīng)費7283萬(wàn)元,占應落實(shí)經(jīng)費的73.9%;核準編制18054人,比改革前減少1078人,分流人員已基本妥善安置;同時(shí),各地還把水價(jià)改革作為水管體制改革的重點(diǎn)內容,核定成本,調整水價(jià),努力提高水費收入,增強水管單位經(jīng)濟實(shí)力。2007年全省水利工程水價(jià)達到0.091元/立方米,比改革前提高了0.019元/立方米。
甘肅省水利廳廳長(cháng)許文海說(shuō),在進(jìn)行水管體制改革的過(guò)程中,全省各地加大了水管單位內部改革,通過(guò)強化內部管理,實(shí)行干部聘用,職工競爭上崗,初步建立起重實(shí)績(jì)、重貢獻、形式多樣、自主靈活的考核制度和分配制度,較好地處理了改革、發(fā)展與穩定的關(guān)系,有效地調動(dòng)了職工的積極性,水利工程管理水平和效益顯著(zhù)提高。